黔東南新聞網(wǎng)訊    2月15日，記者從佛山市·黔東南州第七次東西部勞務(wù)協(xié)作聯(lián)席會議系列活動上獲悉，2022年以來，通過兩地協(xié)同發(fā)力，促進我州農(nóng)村勞動力穩(wěn)崗就業(yè)滿3個月以上6.88萬人，完成年目標任務(wù)724.26%。其中：脫貧勞動力3.96萬人，穩(wěn)定在廣東省就業(yè)3.59萬人。合作建成“一縣一企”穩(wěn)崗就業(yè)幫扶基地32個。

　　據(jù)了解，為抓好東西部勞務(wù)協(xié)工作，我州制定印發(fā)《黔東南州加強東西部勞務(wù)協(xié)作促進穩(wěn)崗就業(yè)補助辦法(試行)》，兌現(xiàn)佛山市就業(yè)一次性穩(wěn)崗補貼744萬元，惠及在佛務(wù)工人員3720人;兌現(xiàn)“三類重點群體”在廣東省就業(yè)一次性穩(wěn)崗補貼351萬元，惠及在廣東省其他地區(qū)就業(yè)三類重點勞動力7039人。開展“粵菜師傅”技能培訓21期935人，開展“廣東技工”技能培訓54期2376人，開展“南粵家政”技能培訓27期1184人。同時，積極打造“黔東南專業(yè)采收隊”勞務(wù)品牌，通過補貼交通費形式幫助超過6000名農(nóng)村勞動力到廣東、廣西采收甘蔗等實現(xiàn)季節(jié)性務(wù)工增收等。

　　2023年，兩地人社部門將認真貫徹落實黨的二十大精神，進一步搶抓打造對接融入粵港澳大灣區(qū)“橋頭堡”政策機遇，按照“一二三四”總體思路，即：緊緊圍繞穩(wěn)崗位就業(yè)“一條主線”，突出健全協(xié)作機制與創(chuàng)新協(xié)作方式“兩個結(jié)合”，持續(xù)推進技能培訓、校校(校企)合作和勞務(wù)品牌打造“三項工程”，不斷強化組織協(xié)調(diào)、跟蹤服務(wù)、政策落實和氛圍營造“四大保障”，努力推進2023年東西部勞務(wù)協(xié)作工作擴容體制，打造協(xié)作典范。

　　活動期間，佛山市人社局工作組一行深入我州公共實訓基地南粵家政實訓室調(diào)研并舉行揭牌儀式。據(jù)統(tǒng)計，目前全州已促進“兩節(jié)”返鄉(xiāng)農(nóng)村勞動力返崗就業(yè)30.58萬人(其中廣東省11.73萬人)，返崗率94.54%，除返鄉(xiāng)人員外新增外出就業(yè)1.07萬人。