4月7日，#公務(wù)員部分崗位年齡調(diào)整到40周歲#話題登上微博熱搜，據(jù)悉，今年河南、山東等省份將招錄公務(wù)員的部分崗位年齡從過(guò)去通常的35周歲以下年齡限制，放寬至40周歲以下。實(shí)際上，近幾年，公考年齡放寬已在多地推行，并且個(gè)別基層崗位或?qū)I(yè)技術(shù)崗位也放寬了年齡限制。(4月8日《北京商報(bào)》)

　　近日，河南、山東的公考通知發(fā)布，一些崗位的年齡限制變成了40周歲。此前，貴州、天津、湖北、江西、廣西、四川、云南、重慶、內(nèi)蒙古等地在個(gè)別基層崗位或?qū)I(yè)技術(shù)崗位條件上也放寬了年齡限制。放寬公考年齡限制，逐漸成為一種社會(huì)風(fēng)尚。而這，也算是對(duì)社會(huì)呼聲的一種積極回應(yīng)。因?yàn)?，之前就有很多人就直言，公考限制?5周歲給社會(huì)帶來(lái)了不好的示范和引導(dǎo)。

　　35歲限制，其實(shí)有據(jù)可依。這一規(guī)定，最早出現(xiàn)在1994年的《國(guó)家公務(wù)員錄用暫行規(guī)定》，之后的各類招聘、考試，都沿用了這一標(biāo)準(zhǔn)，甚至成為就業(yè)市場(chǎng)的“通用標(biāo)準(zhǔn)”。這樣的規(guī)定，不能說(shuō)不好，也不能說(shuō)不合適，在特定的時(shí)期，確有特定的價(jià)值。但社會(huì)在發(fā)展，人類的壽命也在延長(zhǎng)，世界衛(wèi)生組織公布的數(shù)據(jù)顯示，1994年，我國(guó)的人均壽命為69.2歲;2023年，我國(guó)的人均壽命達(dá)到77歲。30年間，我國(guó)的人均壽命增長(zhǎng)了接近10歲，還沿用30年前的規(guī)定，的確有些不合時(shí)宜，確有必要做出改變。

　　如今，多地公考年齡放寬，是對(duì)年齡焦慮的有效紓解。之前，有人在描述“中年危機(jī)”時(shí)，35歲焦慮癥是揮之不去的一個(gè)重要話題。因?yàn)榈搅?5歲，很多人若還沒(méi)有辦法穩(wěn)定下來(lái)，就會(huì)增加很多人生的苦惱。比如，若是在市場(chǎng)上失業(yè)，再就業(yè)是非常困難的，對(duì)整個(gè)家庭來(lái)說(shuō)，抗風(fēng)險(xiǎn)能力也會(huì)減弱不少。而公考帶頭放寬年齡限制，則可在一定程度上緩解年齡焦慮和中年焦慮，其積極價(jià)值不言而喻。